직무 · CJ제일제당 / 마케팅
Q. CJ 제일제당 마케팅 현직자분들 혹은 마케터 분들에게 질문드립니다
현재 cj 제일제당 마케팅 직무가 세세하게 구분되어 있어 어떤 직무에 더 적합할지 고민입니다. 디지털 마케팅의 경우에 제품마케팅 커뮤니케이션 전략 수립 및 실행, 인플루언서 협업, AI활용을 통한 콘테느제작, 디지털마케팅 성과 측정 및 효율성 판단 온라인 마케팅의 경우 자사몰 광고 기획 및 운영, 퍼포먼스, crm 마케팅 전략 수립, 구매데이터분석을 통한 광고효율 관리 역할을 합니다. 콘텐츠 기획 및 제작 경험도 있지만, 데이터 분석을 통한 콘텐츠 효율 개선 경험도 있는 경우 두 개 중 어느 것에 더 유리할지 고민입니다. 그리고 현재 디지털마케팅의 경우에 단순 제작경험보단 데이터분석까지 가능한 지원자를 원하는지 궁금합니다. 온라인마케팅의 경우에는 기획보단 광고성과개선 역량만 요구되는지도 궁금합니다
2026.03.23
답변 3
- PPRO액티브현대트랜시스코전무 ∙ 채택률 100%
채택된 답변
안녕하세요 멘티님~~ CJ제일제당 기준으로 보면, 콘텐츠+데이터 경험이 함께 있다면 디지털마케팅이 더 유리합니다. 최근은 제작만 하는 인재보다 성과 측정·개선까지 가능한 인재를 선호합니다. 온라인마케팅은 퍼포먼스·CRM 중심으로 데이터 비중이 더 크고, 기획보단 효율 개선 역량이 핵심입니다. 본인 경험이 “콘텐츠→성과 개선” 흐름이면 디지털이 더 적합합니다.
- 다다할수있습니다큐비앤맘코이사 ∙ 채택률 58% ∙일치직무
채택된 답변
조금이라도 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다 ~~~~ 말씀해주신 경험을 보면 한쪽만 선택하기보다 방향을 명확히 잡는 것이 중요합니다. 디지털 마케팅은 콘텐츠 기획과 브랜딩 중심이지만 요즘은 단순 제작만 하는 지원자는 경쟁력이 낮고, 성과 측정과 데이터 기반 개선까지 가능한 인재를 선호하는 흐름입니다. 반면 온라인 마케팅은 퍼포먼스와 매출 직결 영역이라 데이터 분석과 광고 효율 개선 역량이 핵심이며, 기획보다는 수치로 결과를 증명하는 능력이 더 중요하게 평가됩니다. 현재 콘텐츠 제작과 데이터 분석 경험을 모두 갖고 있다면 디지털 마케팅에서도 충분히 강점이 되지만, 상대적으로 온라인 마케팅에서 더 직접적인 경쟁력이 될 가능성이 큽니다. 다만 장기적으로 브랜드 전략과 콘텐츠 방향성까지 다루고 싶다면 디지털 마케팅을, 성과 기반 마케팅 전문가로 성장하고 싶다면 온라인 마케팅을 선택하는 것이 방향 설정에 도움이 됩니다.
- 멘멘토 지니KT코상무 ∙ 채택률 61%
채택된 답변
● 채택 부탁드립니다 ● 지금 상황이면 두 직무 모두 지원 가능한 케이스지만 방향을 정하는 것이 중요합니다. 디지털 마케팅은 단순 콘텐츠 제작이 아니라 메시지 기획과 채널 운영, 그리고 성과 해석까지 포함된 통합 역할입니다. 최근에는 AI 활용이나 인플루언서 협업도 데이터 기반으로 판단하기 때문에 분석 역량이 사실상 필수입니다. 반면 온라인 마케팅은 퍼포먼스 중심으로 광고 효율과 매출 기여도가 핵심이라 데이터 해석과 개선 경험의 비중이 훨씬 큽니다. 다만 단순 운영자가 아니라 전략적으로 캠페인을 설계할 수 있는 기획력도 함께 봅니다. 콘텐츠 제작 경험과 데이터 기반 개선 경험을 모두 가지고 있다면 디지털 마케팅이 더 적합합니다. 단순 제작자가 아니라 성과까지 연결한 경험을 강조하면 경쟁력이 높습니다.
함께 읽은 질문
Q. CJ제일제당 마케팅 직무 관련 질문드립니다
안녕하세요 이번에 제일제당 마케팅 직무에 지원하려고 합니다! 온라인마케팅과 디지털마케팅 두가지 직무 상세 내용을 찾아보았는데, 실무입장에서 어떤것이 저의 경험과 핏한지 헷갈려 여쭈어봅니다. 고객 및 사장분석 -> SNS 내 콘텐츠 or 배너 or 광고성메시지 기획 -> 집행 -> 성과 분석 -> 효율이 낮으면 새로운 가설 세워서 새로운 기획안 만들어서 개선하거나 a/b테스트하기 -> 성과분석 ... 대략적으로 이러한 역할을 많이 했었습니다. 어느 직군에 더 핏한지 궁금합니다. 직군 별 상세 내용은 사진 첨부가 어려워 링크로 전달드립니다. 상세직군설명 https://recruit.cj.net/recruit/ko/recruit/job_inside/job_preview.fo?company=B10&buCombo= 공채 내 설명 https://recruit.cj.net/recruit/ko/recruit/recruit/detail.fo?zz_jo_num=8598
Q. 해외영업 직무에 대해 자세히 알고 싶습니다.
해외영업 직무에 관심이 있습니다. 영업관련 인턴채용공고를 보고 지원하려고 하는데 직무에 대해 자세히 모르니 자소서 쓰는게 어렵습니다. 1) 해외영업 직무는 주로 무슨 일을 하나요? 직무기술서를 보니 경쟁환경을 분석하고 영업전략을 짜서 매출극대화에 기여한다고 쓰여있는데 너무 일반적인 내용인것 같아서, 조금 더 자세히 알고 싶습니다. 2) 해외영업 부서에 배치되면 하루 업무일과가 궁금합니다.
Q. 낮은 학점에 대한 고민 상담 부탁드립니다! (석유화학업계 지망)
현재 지방국립대 4학년 2학기 재학중이며 목표하는 쪽은 석유화학 업계 쪽이며 직무는 공정 및 설비 개선, 개발을 맡는 생산기술 엔지니어 입니다. 개인적인 사정으로 인해 큰 공백기(2년)를 가지고 이제서야 제대로 취업준비를 시작하게 되었기에, 갖춘 스펙이 전혀 없습니다. (어학, 인턴, 자격증 전무) 여기에 엎친데 덮친격으로 학벌과 학점도 낮은 상태라 걱정이 앞서는 상황입니다. (확실하지는 않지만, 전공평점을 보는 기업도 많다고 들었습니다.) 개인적으로는 최대한 빠르게 취업(19년 상반기)을 하려고 하는데, 현재 학점을 최대한 올리는 데에 매진을 해야하는지 조언 부탁드리겠습니다. (만약, 학점을 올린다고 한다면 내년 1학기까지 졸업유예를 해서 전체평점 최소 3.5 이상, 전공평점 3.4 이상을 목표로 합니다.) 아니면, 학점 보다는 어학능력과 직무관련 경험을 쌓아야 하는지 궁금합니다. 덧붙여 목표 직무와 관련된 경험 내지 활동으로 어떠한 것이 있을지 알려주시면 감사드리겠습니다.
궁금증이 남았나요?
빠르게 질문하세요.